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2022年05月23日薪税师每日一练《理论知识》

薪税师 2022-05-23作者:匿名 来源:本站整理

2022年薪税师每日一练《理论知识》5月23日专为备考2022年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

单选题

1、以下关于个人转让股权的原值说法错误的是()。

答 案:C

2、下列各项中,不属于投资活动产生的现金流量的是()。

答 案:D

解 析:《小企业会计准则》第八十四条、八十五条,选项D属于筹资活动产生的现金流量。

3、用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起()内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。

答 案:C

4、在中国境内依法注册或者登记的企业.事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.了不是事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人,应当依法()

答 案:D

5、()是制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件。

答 案:A

6、纳税评估过程中,发现纳税人有偷税.逃避追缴欠税.骗取出口退税.抗税或其他需要立案查出的税收违法行为嫌疑的,是()处理。

答 案:D

7、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在( )小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。

答 案:A

解 析:职工有下列情形之一的,视同工伤:(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(3)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

8、根据个人所得税法的规定,下列收入中不属于税收入的是()。

答 案:D

多选题

1、柯达公司认为人力资源专业人员的实践者与领导者素质相同的内容是()

答 案:AD

解 析:为了确保人力资源管理在组织中地位的逐步提升,越来越多的企业开始对自己的人力资源专业人员提出明确的素质要求。柯达公司将自己的人力资源管理专业人员分成实践者和领导者两类,并分别规定了相应的素质模型。两者相同的内容是规划与组织、目标定向。规划与组织是指能够为自己和别人确定行动方案,设计实现目标的过程和方法;目标定向是指善于利用资源适应环境并始终按既定目标行动的能力

2、对委托贷款业务进行实质性审查时,应重点审查的内容有()。

答 案:ABC

3、个人账户设立之前需要经过以下哪些环节?()

答 案:ACD

4、下列表述税收实质课税原则的意义错误的是()。

答 案:ABC

5、用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得()。

答 案:CD

6、筹资与投资循环中内部控制的职责分工包括()。

答 案:ABCE

7、社会保险经办机构应当定期向社会保险监督委员会汇报社会保险基金的()情况。

答 案:BCD

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