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劳动保障协理员 2025-02-10作者:匿名 来源:本站整理
2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》2月10日专为备考2025年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
判断题
1、劳动保障协理员应依据劳动力市场建设情况和求职者本人条件、意愿进行分类职业指导。
答 案:错
2、劳动合同法的立法宗旨与作用包括完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务;保护劳动者的合法权益;构建和发展和谐稳定的劳动关系。
答 案:对
3、封面信是一封致被调查者的短信。()
答 案:对
单选题
1、( )不是企业退休人员社会化管理服务的的主要内容。
答 案:D
2、逻辑分析、试验调查和()是制定劳动保障社会调查工作计划中对调查方案进行可行性研究的常用方法。
答 案:C
3、基本养老保险待遇由基础养老金、个人账户养老金、()组成。
答 案:D
多选题
1、管理信息系统的功能有()
答 案:ABC
2、劳动保障社会调查总结阶段的工作任务是()
答 案:ACD
3、用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定,侵害其合法权益的,应承担的法律责任包括( )。
答 案:ABD
主观题
1、养老护理服务的主要内容?
答 案:为健康老人提供必要的生理、心理、社会服务;为患病老人或有肢体、器官功能障碍的老人提供基本生活服务、初级保健和肢体辅助功能锻炼;协助医护人员进行必要的治疗、护理活动,以满足老年人身心健康状况的需要;帮助需要临终照料的老人减轻生理、心理、社会等方面的痛苦,并为其家属提供心理精神支持。
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