2025年03月27日劳动保障协理员每日一练《理论知识》

劳动保障协理员 2025-03-27作者：匿名来源：本站整理

2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》3月27日专为备考2025年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

判断题

1、规范劳务派遣是就业促进法的主要内容之一。

答案：错

2、社会保险采用的主要方式是经济手段，向劳动者提供实物帮助。

答案：错

3、社区劳动保障服务机构应加强与工商部门的联系，获取计划新发展项目的用工信息。

答案：错

单选题

1、街道和社区劳动保障工作平台的建设必须做到“六个到位”机构到位、人员到位、()、场地到位、制度到位和工作到位。

答案：D

2、职业介绍机构与用人单位面谈的基本程序是了解情况、确定需求、推荐用人、推荐相关服务、( )。

答案：A

3、小刘在让王军填写《招聘登记表》之前应该（）。

答案：D

多选题

1、管理信息系统的功能有()

答案：ABC

2、问卷调查中的障碍主要分为()

答案：AB

3、失业人员跟踪服务卡一般需记载()等内容

答案：ABCDEF

主观题

1、动态跟踪信息处理的方式?

答案：信息系统处理、电子台帐记录和手工台帐记录三种方式。