2025年04月03日劳动保障协理员每日一练《理论知识》

劳动保障协理员 2025-04-03作者：匿名来源：本站整理

2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》4月3日专为备考2025年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

判断题

1、问卷调查属于一种统计调查，它往往是由总体来推断样本的

答案：错

2、辖区内企业退休人员去世时，劳动保障协理员要及时向负责代发其基本养老保险的社会服务机构报告。

答案：对

3、劳动合同法的立法宗旨与作用包括完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务;保护劳动者的合法权益;构建和发展和谐稳定的劳动关系。

答案：对

单选题

1、本案例中，孙某如果从事灵活就业，可以享受社会保险补贴的期限最长不超过( )。

答案：C

2、工伤保险是指劳动者在( )，因遭受意外伤害和患职业病时，暂时或永久丧失劳动以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

答案：B

解析：工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

3、我国职业培训在培训期限上采取弹性学制，采取长短结合的方式，( )参加培训。

答案：B

多选题

1、台帐表格下方应设计填表说明，它包括()

答案：ABCD

2、进行多点的对比调查，其对比的方法可以是()

答案：ABCD

3、用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，应承担的法律责任是( )。

答案：ABD

主观题

1、获取职业供求信息的途径?

答案：(1)通过服务场所获取职业供求信息;(2)通过外联方式获取职业供求信息。